Historia zmian : ZAKRES DZIAŁANIA I ODPOWIEDZIALNOŚCI DZIAŁU

Do zakresu działania i odpowiedzialności Działu Finansowo-Księgowego należy w szczególności:

1. Organizowanie i prowadzenie rachunkowości prawidłowo, rzetelnie i terminowo zgodnie z zasadami podanymi w następujących aktach prawnych:
a) Ustawy o rachunkowości z dnia 29.09.1994 r. (Tekst jednolity Dz.U. nr 76 z 2002 r., poz. 694 z późn. zmianami),
b) Ustawy o ordynacji podatkowej z dnia 29.08.1997 r. (Dz.U. nr 137, poz.926 z późn. zm.),
c) Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych z 13.10.1998 r.(Tekst jednolity Dz.u. nr 137, poz. 887 z późn. zm. z 1998 r.),
d) Ustawy o podatku od towarów i usług oraz o podatku akcyzowym z dnia 8.01.1993 r. (Dz.U z dnia 15 lutego 1993 r..Nr 11, poz. 50 z późn .zmianami),
e) Ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych (Tekst jednolity Dz.U. nr 54 z 2000 r., poz. 654 z późn. zmianami),
f) Ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych z dnia 26.07.1991 r. (Tekst jednolity Dz.U. nr 14 z 2000 r., poz. 176 z późn. zmianami),
g) innych, związanych z prawidłową działalnością finansowo- księgową Spółki.
2. Bieżące dokumentowanie zdarzeń gospodarczych Spółki oraz kontrolę ich prawidłowości merytorycznej i rzetelności.
3. Terminowe, prawidłowe i rzetelne sporządzanie deklaracji podatkowych i odprowadzanie podatków, opłat i składek, naliczanie wynagrodzeń zgodnie z ZUZP i innymi przepisami oraz terminowe regulowanie wszelkich zobowiązań Spółki.
4. Prowadzenie kasy Spółki.
5. Rozliczanie inwentaryzacji oraz ustalanie różnic inwentaryzacyjnych.
6. Analizowanie bieżących danych finansowo-księgowych, ujawnianie i eliminowanie stwierdzonych nieprawidłowości a także przedkładanie Zarządowi propozycji poprawienia wyników działalności.
7. Należyte przechowywanie i zabezpieczanie ksiąg rachunkowych i dokumentów księgowych oraz wszelkich sprawozdań.
8. Skuteczne egzekwowanie należności Spółki łącznie z windykacją we współpracy z radcą prawnym, a także przygotowywanie dokumentów i stosownych wniosków dotyczących należności nieściągalnych i przedkładanie ich Zarządowi Spółki.
9. Realizację postanowień i zaleceń pokontrolnych wydawanych przez organa kontrolujące.
10. Organizowanie prawidłowego obiegu i kontroli dowodów księgowych.
11. Zapewnienie źródeł finansowania bieżącej działalności Spółki i przedsięwzięć inwestycyjnych, m.in. poprzez pozyskiwanie kredytów, pożyczek i dotacji.
12. Opracowywanie taryf na zbiorowe zaopatrzenie w wodę i zbiorowe odprowadzanie ścieków oraz cen na inne usługi świadczone przez Spółkę.
13. Sporządzanie sprawozdania finansowego Spółki w rozumieniu Ustawy o rachunkowości z dnia 29.09.1994 r. (Tekst jednolity Dz.U. nr 76 z 2002 r., poz. 694 z późn. zmianami), składanie go w Sądzie rejestrowym i ogłaszanie zgodnie z obowiązującymi przepisami.
14. Opracowywanie planów techniczno-ekonomicznych Spółki.
15. Opracowywanie analiz ekonomicznych i finansowych Spółki dla Zarządu i innych organów Spółki i przedkładanie stosownych wniosków.
16. Prawidłowe i rzetelne dokumentowanie zdarzeń gospodarczych,
a w szczególności dokumentacji dotyczącej:
a) Operacji bankowych i kasowych,
b) Ewidencji środków trwałych i wyposażenia,
c) Treści ekonomiczno-finansowej umów z kontrahentami.
17. Terminowe i rzetelne sporządzanie dokumentów i sprawozdań finansowo-księgowych w Spółce.
18. Współpraca z bankami i innymi instytucjami finansującymi.
19. Zapewnienie ubezpieczenia majątku od zdarzeń losowych oraz innych związanych z działalnością Spółki.
20. Stosowanie ustawy z dnia ustawy z dnia 10 czerwca 1994 r.
o zamówieniach publicznych (Dz.U. z 1994 r. nr 76, poz. 344 z późn. zm.) do udzielania zamówień na dostawy i usługi.
21. Opracowywanie zakresów czynności i odpowiedzialności dla podległych pracowników i kontrolę ich wykonywania.
22. Znajomość przepisów prawa w przedmiocie działania i podnoszenie kwalifikacji własnych i podległych pracowników.
23. Przestrzeganie dyscypliny pracy i Regulaminu Pracy oraz przepisów o zachowaniu tajemnicy Spółki i ochrony danych osobowych.
24. Wykonywanie innych zadań zleconych przez Kierownictwo Spółki.